Примеры информации о психологических особенностях человека, которую дает визуальная психодиагностика:
- Моральные качества (честность, лживость, двуличие, принципиальность, преданность и т.д.);
- Порядочность в финансовых вопросах;
- Лояльность к предприятию и его руководителю, вероятность предательства;
- Склонность к криминалу и «сливу» информации на сторону;
- Склонность к агрессии, алкоголю, наркотикам;
- Добросовестность или, напротив, стремление получить больше, чем дал;
- Скрытность, осторожность, гибкость, трусость, смелость;
- Властолюбие, проницательность, внимательность, подозрительность;
- Руководящие и лидерские способности.
Главное преимущество визуальной психодиагностики: понимание наиболее сильных сторон человека, что создает максимально позитивные условия для раскрытия и реализации собственного потенциала. Именно это лежит в основе особо эффективного направления работы с кадрами: системе talent management (управление талантами).
Другие возможности визуальной психодиагностики:
- Привлечение и развитие персонала.
- Выявление лидерского потенциала.
- Профессиональная ориентация кадрового резерва.
- Системный подход к мотивации персонала.
Особенности мероприятия:
1. Даются только реально работающие, наиболее информативные, проверенные десятилетиями личного опыта и научно подтвержденные технологии визуальной психодиагностики.
2. Большое количество иллюстраций делает обучение захватывающим и интересным.
3. Проводится визуальная психодиагностика участников группы. Это особо эффективный раздел для практического освоения материала.
Цели и задачи семинара-тренинга:
- Дать системный подход к оценке внешности человека.
- Научить выявлять с первого взгляда сильные и проблемные стороны личности.
- Показать, как спрогнозировать поведение человека по его видимым характеристикам.
- Освоить технику мгновенного определения способа взаимодействия с человеком по его внешним признакам.
- Изучить новые принципы командообразования.
Стоимость участия: 18 000 руб. за 1 участника
О спикере:
Герман Тепляков - бизнес-антрополог, консультант в области оценки потенциала человека и прогнозирования профессиональной успешности. Советник по кадровой безопасности. Эксперт в области визуальной психодиагностики. По данному направлению выполняет государственные и корпоративные заказы, консультирует собственников и руководителей бизнеса в России и за рубежом, обучает специальные службы.
