ТОЛЬКО У НАС! 

Новые роли и функции HR сегодня!

ПРАКТИЧЕСКАЯ МАСТЕРСКАЯ ДЛЯ HR - РУКОВОДИТЕЛЕЙ 

Аудитория:

директора по персоналу, руководители кадровых служб.

Цель программы:

на основе обобщения и анализа информации об актуальных проблемах в деятельности кадровых служб выработать подходы по разрешению этих проблем и наметить дальнейшие пути улучшений в области управления персоналом организации.

Задачи:

1. Провести анализ и классификацию наиболее актуальных проблем в деятельности HR-служб, проявившихся за последние два года.

2. Как обеспечить позиционирование в компании HR службы в новых условиях

3. Новые функции, роли, задачи.

4. Значение внутреннего PR для укрепления имиджа службы.

5. Выявить наиболее вероятные причины этих проблем и провести анализ степени влияния на них HR-служб.

6. Провести анализ структуры деятельности, сильных и слабых сторон кадровых служб и их руководителей и определить пути дальнейших структурных, функциональных и прочих изменений, необходимых для устранения и предотвращения выявленных проблем.

7. Провести анализ ресурсов, существующих форм и методов работы для определения приоритетных направления, требующих реорганизации.

8. Подготовить план управления изменениями в HR-службе на ближайший год.

Формы и методы работы:

Мастерская (Work Shop) - специально организованная форма работы, позволяющая в рамках ограниченного времени ранее незнакомым людям провести совместное обсуждение близкой для всех темы, структурировать и обобщить информацию, обсудить наиболее сложные, спорные и актуальные вопросы.

Участникам будут предложены следующие формы работы в группе:

1. Мозговой штурм - на этапе выявления проблем и на этапе выработки способов их разрешения.

2. Групповая дискуссия «HR сегодня: экономист, юрист или психолог?».

3. SWOT-анализ деятельности служб (индивидуальная работа с обсуждением в парах).

4. Работа в малых группах над обобщенными ситуациями с презентацией результатов работы подгрупп на тему: «Анализ ресурсов и подготовка плана изменений HR-службы».

 Работа организуется с учетом групповой динамики,

смысловые блоки чередуются с разминками и играми,

направленными на сближение и снятие напряжения.

Стоимость участия: 5 900 рублей

Получить дополнительную информацию

или подать заявку на участие Вы можете

тел. (383) 229-95-40, 229-95-52

или